TY  - JOUR
Y1  - 2016/08//
SN  - 1511-4147
KW  - JURNAL PENGURUSAN DAN KEPIMPINAN PENDIDIKAN JILID 29 Bil. 01 ? OGOS 2016
KW  -  KOMITMEN ORGANISASI DAN PRESTASI
KERJA PEGAWAI DAN KAKITANGAN SOKONGAN:
SATU KAJIAN DI PEJABAT PENDIDIKAN
DAERAH HULU TERENGGANU
A1  - Azman, Mohd Nor @ Harun
IS  - 1
TI  - KOMITMEN ORGANISASI DAN PRESTASI
KERJA PEGAWAI DAN KAKITANGAN SOKONGAN:
SATU KAJIAN DI PEJABAT PENDIDIKAN
DAERAH HULU TERENGGANU
ID  - iab_repo604
SP  - 26
JF  - JURNAL PENGURUSAN DAN KEPIMPINAN PENDIDIKAN JILID 29 Bil. 01 ? OGOS 2016
AV  - public
N2  - Kajian ini bertujuan untuk mengkaji hubungan di antara komitmen organisasi
dengan prestasi kerja dalam kalangan pegawai dan kakitangan sokongan di
Pejabat Pendidikan Daerah Hulu Terengganu. Kajian ini melibatkan analisis
data secara deskriptif dan inferensi. Sebanyak 54 borang soal selidik telah
diedarkan dan kesemuanya dikembalikan kepada pengkaji untuk dianalisis dengan
menggunakan Statistical Package for Social Science (SPSS) version 16.0. Teknik
analisis deskriptif dan inferensi seperti Ujian-t,Ujian Analisis Varians Satu Hala
(ANOVA) dan Korelasi Pearson telah digunakan untuk menguji sebanyak tujuh
hipotesis yang dibina. Dapatan kajian menunjukkan bahawa terdapat perbezaan
yang signifikan bagi komitmen organisasi bagi faktor demografi jantina dan umur.
Namun bagi faktor demografi kumpulan jawatan dan taraf jawatan, ia menunjukkan
tidak terdapat perbezaan yang signifikan dengan komitmen organisasi. Dapatan
kajian hubungan dimensi komitmen sikap dan perasaan, tanggapan dan keinginan
kekal bekerja terhadap organisasi dengan prestasi kerja, menunjukkan terdapat
hubungan signifikan positif pada tahap sederhana (r=0.57) Bagi dimensi sikap
dan perasaan, hubungan signifikan positif yang rendah (r=0.41) Bagi dimensi
tanggapan dan hubungan tidak signifikan negatif yang sederhana (r=-0.66) Bagi
dimensi keinginan kekal bekerja terhadap organisasi. Berdasarkan dapatan kajian
ini, beberapa cadangan telah dikemukakan bagi meningkatkan tahap komitmen
organisasi dan prestasi kerja pegawai dan kakitangan sokongan di Pejabat
Pendidikan Daerah Hulu Terengganu.
Kata kunci: Demografi, Sikap dan Perasaan, Tanggapan, Keinginan Kekal Bekerja,
Signifikan, Hubungan Positif, Hubungan Negatif, Tahap Sederhana, Tahap Rendah.
PB  - Reka Cetak Sdn Bhd
EP  - 34
UR  - http://eprints.iab.edu.my/v2/604/
VL  - 29
ER  -